高级机关的公务员应主要从基层选拔 文章提交者：永远的列兵 加贴在 职场人生 铁血论坛 http://bbs.tiexue.net/bbs_114.html 现在很多高级机关直接从社会上考试录用新人员，这种做法很不明智。除了部分特殊人才外，高级机关的公务员应主要从基层通过考试录用。以后公务员主要招考县乡两级，市级机关进人，就从县乡两级在职人员中考试录用，省部机关就从市县两级考试录用。这样做不是给新毕业的增加困难，主要是一开始就在高级机关工作，不了解基层实际情况啊，很多时候在那里瞎拍脑袋。即使有时候下基层，以现在的实际情况，会让他们看到吗。我们经常看到一些一开始就在省级机关的，就算是后来到基层镀金，也基本是在县级领导岗位上过度个1、2年，不行啊。我在基层10几年，有时候看上面的决策啊什么的就象傻子一样，哭笑不得，添点乱也就罢了，有时候那是祸害啊。0顶一下收藏本文 相关贴文更多相关机关 公务员 基层 [点击查看灌水过滤后的回复] 本帖已赚工分: 3 本帖已赚金币: 0 转出: 海上重巡203 04-29 19:40
现在很多高级机关直接从社会上考试录用新人员，这种做法很不明智。除了部分特殊人才外，高级机关的公务员应主要从基层通过考试录用。以后公务员主要招考县乡两级，市级机关进人，就从县乡两级在职人员中考试录用，省部机关就从市县两级考试录用。这样做不是给新毕业的增加困难，主要是一开始就在高级机关工作，不了解基层实际情况啊，很多时候在那里瞎拍脑袋。即使有时候下基层，以现在的实际情况，会让他们看到吗。我们经常看到一些一开始就在省级机关的，就算是后来到基层镀金，也基本是在县级领导岗位上过度个1、2年，不行啊。我在基层10几年，有时候看上面的决策啊什么的就象傻子一样，哭笑不得，添点乱也就罢了，有时候那是祸害啊。
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有续提拔好,即使是重点培养,每个阶段也要过度一下,多少掌握不同阶层的想法.
高级机关的公务员应主要从基层选拔
