楼主

[讨论]怎样建立一个军事化管理的公司 [博客帖] [公社帖] 文章提交者：剑鹰 加贴在 社会杂谈 铁血论坛 http://bbs.tiexue.net/bbs_71.html 我是退伍兵 决定军事化管理有很多好处 对员工也有一些教育成分 实在看不下现在那些懒散的员工 不过经验不足 请大家帮忙出出主意 怎样能建立一个让大家都叫好的军事化公司 使员工都锻炼并且受教育 也许能让中国的员工素质有些提高 谢谢兄弟们了 有成功案例的可以借鉴一下 [ 转自铁血社区 http://bbs.tiexue.net/ ] 本文内容于 2008-4-5 12:32:31 被yixianglian编辑 0 顶一下 收藏本文 [点击查看灌水过滤后的回复] 本帖已赚工分: 4 本帖已赚金币: 0 ---------------------------------------------- 相信弹道无痕,好兵到哪都有杀伤力! http://xuantie1984.pic.tiexue.net/ http://xuantie1984.i.tiexue.net/blog/

第2楼

賞罰分明～

第3楼

商業社會不同軍營，閣下開價多少能令員工甘心受罪？員工會用腳投票的，而員工亦是閣下的重要資產，請閣下勿作傻事自毁生意！  ---------------------------------------------- 身束南端，神馳天下！

第4楼

一个字，难.

第5楼

以下是引用南方守望 在第3楼的发言： 商業社會不同軍營，閣下開價多少能令員工甘心受罪？員工會用腳投票的，而員工亦是閣下的重要資產，請閣下勿作傻事自毁生意！ 是賞罰分明，不是高賞重罰… [ 转自铁血社区 http://bbs.tiexue.net/ ]

第6楼

呵呵~商场如战场~但毕竟不是战场~ 因此公司也不是军营~独裁道路只会让你的公司成为历史~ [ 转自铁血社区 http://bbs.tiexue.net/ ]  ---------------------------------------------- 广学博识知礼义，宁静专心通教理。 鸟语夕阳人不见，金银花安笑江流。

第7楼

楼主能提供显著超越同行，让人无法拒绝的薪水吗？ 如果不能的话 [ 转自铁血社区 http://bbs.tiexue.net/ ] 现在的中国，企业军事化管理的唯一下场就是众叛亲离。 职场就是这样，多付出就必然要求多回报，而且人性中谁都不喜欢规矩多。 没有显著的回报，谁给一个“有毛病”的老板卖命？ 本文内容于 2008-4-6 21:49:49 被救火候编辑  ---------------------------------------------- 同心同德同舟楫， 济人济事济天下