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[原创]你的加班工资得全了吗? 文章提交者：ak47u571 加贴在 职场人生 铁血论坛 http://bbs.tiexue.net/bbs_114.html 大家想必都加过班的,但是又有谁拿全过加班费的呢?国家有规定平时延时加班是150%,休息加班是200%,节假日是300%,是不是所有单位都是这样算的呢? 我在重庆一家酒店上班,是做后勤管理工作,好歹算是一个中层管理人员,见到一些事啊,哎,怎么说呢,太黑了. [ 转自铁血社区 http://bbs.tiexue.net/ ] 我的一个月的收入大慨在3千多,工资由几块构成,基本工资,绩效工资,岗位工资,电话费,误餐费等组成.我的基本工资是500,岗位工资1500,绩效工资1000,电话费,误餐费等有300多.为什么要由几块构成呢?这里面的学问可就多了.基本工资定低的好处就是在你加班后给你算加班费的时候加班费按基本工资给你算,基本工资除以22天,大家算一下是多少.再就是给你缴纳养老保险,医疗保险等的时候也是按基本工资给你算,那有是好多呢,大家也可以算一下.但在交纳所得税的时候就要按总收入交纳了.那个黑啊!!! 在今年国庆节的时候,所有其它部门的管理人员都去休假去了,就我们部门没有休假,加班.到了领10月份工资的时候,你猜怎么给算加班工资的,给你按基本工资除以22天再乘以你加班的天数,大家可以算一下是多少,才一百多,国家有规定节假日是300%,还见报的,但就不给你按国家有规定给你算,你怎么着?我下面的员工给我反映,我`能怎么办,去给老大说加班工资算错了,该怎么算,你猜老大怎么说,你是部门的头,怎么这么计较云云. 我的天,是我计较吗?按国家规定要加班工资错了吗?按基本工资算加班工资没错,但你也要按国家规定给我算加班工资. 本文内容为我个人原创作品，申请原创加分 转载请注明出自铁血tiexue.net, 本贴地址: http://bbs.tiexue.net/post_2460840_1.html 0 顶一下 收藏本文 [点击查看灌水过滤后的回复] 本帖已赚工分: 531 本帖已赚金币: 0 加准原创: capf001 12-17 15:14 原创转正: 我的光辉岁月 12-18 00:20 ---------------------------------------------- 加入神鹰军团请点击:神鹰军团欢迎你

第2楼

顶一个，幸好我不加班

第3楼

职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 　单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定给予年休假工资报酬的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改正；对逾期不改正的，除责令该单位支付年休假工资报酬外，单位还应当按照年休假工资报酬的数额向职工加付赔偿金；对拒不支付年休假工资报酬、赔偿金的，属于公务员和参照公务员法管理的人员所在单位的，对直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法给予处分；属于其他单位的，由劳动保障部门、人事部门或者职工申请人民法院强制执行。 [ 转自铁血社区 http://bbs.tiexue.net/ ] 　　第八条　职工与单位因年休假发生的争议，依照国家有关法律、行政法规的规定处理。 　　 有依据了，可以有说法了！  ---------------------------------------------- 封楼帮六期学员

第4楼

没有

第5楼

不要想加班给加班费了，这只是一个美好的谎言。 我们的企业早就实行三班倒了，我到好常白班早8点上班，下班就不一定了，一般得18点，如果连班就得22·23点下班了。 [ 转自铁血社区 http://bbs.tiexue.net/ ] 休息就更别提了，我都半年多没休过息了。 没办法还的靠这份工资活呢！说白了，还是穷。  ---------------------------------------------- 0

第6楼

这种政策法规也就国企执行才会认真,私企哪管你这套啊，现在的就业环境决定了资强劳弱,政府劳动部分也不会管这些鸡毛蒜皮的小事.要是把纳税户逼走了，谁来承担责任啊?

第7楼

是这样的 没拿全

第8楼

真羡慕你们能挣钱~~~