在深圳500强外企里的真实收入

苍月如水 收藏 0 1038
导读:在深圳500强外企里的真实收入

都说深圳工资比较高,但主要指的是中小公司。而在跨国性的大公司内,工资结构是以所在城市的平均地位决定的,而不是考虑当地的消费水平。简单的说,上海北京广州深圳沈阳都是一级城市,而珠海大连中山等是二级,所以只要在我们公司,同一级别的岗位,即使所处城市不同,但收入是一样的。这样的后果是,在消费低的城市工作就比较划算。比如同收入5K/月,在沈阳分公司工作就比在上海好很多,因为沈阳消费低。下面谈我的收入:

主要工资结构:

我是今年5月份加入深圳分公司的,大学毕业三年,职位是专员(非IT)每个月的工资是6800,外加400的房屋补贴。每年有两次奖金,分别是在6月份以及年末。6月的奖金相当于半个月的工资,3K右;年底的奖金是1个半月的工资,1W右。这样每年税前的收入是10W。

其它福利待遇:

1-公积金(补贴,非深户)为工资的13%,7200X13%=936元。
2-社会失业保险:230/月,这是单位扣除的。
3-医疗保险:除了社保外,公司资助300元。
4-体检费用,每年两次,自己可做PAYMENT,每次限500元。
5-培训费用:每人每年2W元,可自行做PAYMENT。

工作条件情况:
1-配发笔记本电脑。
2-工作需要打车全额报销
3-手机费报销90%
4-国内出差补助为200元/日,住5星酒店。国外不清楚。
5-8小时工作制,双休,法定节假日均休息。每年10天的带薪年假,5天的病假。专员加班没有补助,但可以补休。

总体基本是这样了,其他专员的待遇初期与我类似。关于一般的文员,都是些小女生,基本工资比我们低,在3K左右,但她们有OT(加班)补助,晚上如果晚点下班,周末再辛苦点,一般能拿到5K/月左右。

另外就是SALES,底薪是5K+提成,每个月大约在1W左右的收入。经理级别的工资是13K/月-20K/月。高级经理以及董事总经理的收入大概在50-70K/月,是估计的。

希望大家选择公司的时候要慎重,另外,在这样的500强外企里直接从底层的文员/操作员升到专员或经理的机会并不是很多,最好是在外面工作一段时间再往里面跳比较好。

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