说实在的现在的警察确实不好干,加班加点是常事,劳动法

第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:

(一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬

根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》,

年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天

季工作日:250天÷4季=62.5天/季

月工作日:250天÷12月=20.83天/月

工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。

日工资、小时工资的折算为:

日工资:月工资收入÷月计薪天数

小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。

月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天

《国务院关于职工工作时间的规定》第三条“职工每日工作8小时、每周工作40小时。”即周五工作制

规定恐怕很少的单位能够做到,当年我上班,就是因为工作时间太长,对领导说:我们已经有劳动法了,有法律依据了,你们一定要缩短我们的工作时间。领导说:那你向劳动法去要工资吧。我无语,和我一样无可奈何的恐怕有很多人,所谓的在人家的屋檐下不得不低头。中国不缺法律,缺少的是法律的贯彻。警察,当然是第一线的警察确实很累,作为执法者他们当然懂的劳动法了,但是作为执法者如果不能享受到法律所赋予的权力,那绝对就是一种讽刺,作为企业,没上过几天学的工人是法盲不懂,那么到处都是的他们的代表工会总是沉默。也许是中国人维权的思维还没有真正的转变吧。我们总是说依法办事,但是说起来容易做起来难。中国从人治到法治的过渡需要很漫长的过程的,过去很少有人打官司上法院,认为是很丢人的事情,现在解决不了的就打官司,就是一种进步,世界是在一个版块上的,为什么要改革开放,就是要去吸纳新鲜的空气和营养,有了互联网任何的闭塞永不可能。有了信息的交通,就有了比较,什么是好什么是坏,社会主义是什么样的,资本主义是什么样的,有了比较才有的分辨,有了分辨才有了追求。意识形态的东西不要太去信仰,哲学的祖宗是神话。中国之崛起不是一味墨守成规靠几个社会主义的定义而崛起,也不是一味的导向与西方所谓的文明,之崛起在于中国特色。特色两字包容万象了。容纳百川才有活力。中国从久远的高度人治的集权专制国家,到现在不断完善的法治社会,要彻底的使每个人转变思维方式是漫长的过程,就像当年划时代的的人权宣言一样,太多的人认为人生来平等怎么可能来,如同中国的君叫臣死臣不得不死一样天经地义,鲁迅的书下架了,很多人把李敖和鲁迅混为一谈,以骂鲁迅为能事。鲁迅动的谁的奶酪揭了谁的伤疤?不管怎样,历史是进步的。也许要不了几年,劳动法和所有保护劳动者利益的法律规定,都能实实在在的落实的每个劳动者身上。

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