[原创]关于基层公务员吐槽的分析

最近一个小段子很流行“如果你有朋友是公务员,办公室只有不到6平米,结婚请客要向组织报告,常年免费加班,休不了公休假,想跳槽却只有编公文的技术,年终奖又因为八项规定没了,过年可能存在实际困难,吃饭聚餐就不要和他AA制了,你请他吧。有时间多陪陪他,约他聊天,和他shopping时你来买买单都是不错的选择。理解他、包容他,千万不要当着他的面提升职、工资、奖金、福利、待遇、旅游等敏感词语。若最近他想去楼顶、河边、大桥上、站台等地方,请紧密陪伴。因为生命来之不易,生活需要互相扶持!”

这是吐槽公务员工资低的小段子,然后很多网友也有反对意见,大致可以分为“隐形收入派”“福利待遇优厚派”“贪污受贿派”等等,于是两边就因为这个事情有了一个争执,一方认为网友所述情况只是极少数,绝大多数基层公务员都是怀揣知识和学历却满眼都是泪的在工作,一方认为涉及公务员低收入、哭穷的消息全是假的,只是为了涨工资。

作为一个村干部,报着娱乐的心态,站在一个中立的角度看这个问题,其实可以这么看

1、一个国家的经济支撑绝对是实体经济为主,而我国大学生就业的现状明显是宁愿考公务员也不愿去辛苦创业,除了创业环境不佳以外,有一个大多数舆论都认为“安逸舒适”的工作可供选择,为何还去辛苦创业的原因。嘿嘿,所以从这个方面很不负责任的来说,公务员的工资确实不该涨,还应该再降降,逼迫刚入行还没有完全丧失其他工作技能的年轻人离开,同时警示准备考公务员享受“安逸”生活的大学生:此路不通,请走别门,至于那些在机关工作太久,基本丧失其他技能,只会写写材料的干部就可以自生自灭了,反正他们也不敢跳槽,用来维持机关基本运转够了,就让他们满眼都是泪的生活吧。不过这明显不符合人道主义,而且即使这样做了,也没法打消多数网友认为的“公务员=金饭碗“这个事实。

2、很多年轻人选择考公务员,除了那些实际存在的老虎、苍蝇什么的“良好”示范作用外,媒体、舆论对于公务员群体所谓高待遇的报道也同样功不可没。有了诸多良好的示范作用,又加上老一辈人大多经过打拼,一路看来还是觉得保险、稳定最重要的“指导意识“。这才促使很多人迫不及待的往国考的“万人坑“中跳。而由于一些特殊部门的诸多行为(例如城管、还有各路下马官员等等)导致很多地方政府公信力并不太高,虽然有很多政务透明、财务公开等等政策,但是群众终究还是不相信,所以误解也就产生,并且越来越大。

3、其实也不能怪很多网友对公务员这个群体的误解,因为的确他们也看不到实际情况,反而看到的是各路诸如“强拆“或者”贪污“抑或”这个单位分房,那个单位买购物卡“等等报道,而现实生活中也确实会遇到办事难、办事慢等问题。这样一来从灵魂深处都对这个行业感到厌恶了,还谈什么要求提高待遇,两字”没门“。

4、最后我也有必要说说我看到的实际情况了。那些高级公务员(因为我在农村,所以我自以为是的觉得区县部门以上的公务员都统称为高级)我不清楚,就镇上基层公务员来说,举例一个普通中层干部,工资和津贴一起就3000出头,除开每个月要交的餐费、交通费、人情费(这个我觉得奇高无比,已经超越日常支出总和还要多了)等各种开支,一个月一般能结余1000左右(个人)。然后这1000就是纯收入了。当然重庆地区的公务员工资会比相邻的四川、湖北的要稍微高点,估计那几个省会差点,不过由于没有实际看到过,所以没有发言权。5、还是那句话,实体经济才是一个国家的支柱,年轻人都争着去考公务员不是正常的现象,或许现在的情况才是回归正常的表现,不过更多的还是要扶持并鼓励年轻人创业,要从制度、政策等方面支持才会更加趋于正常化;而关于基层公务员的待遇问题,作为与群众打交道的第一线,如果真的没有一个安心、稳定的环境,我想也是一件很悲哀的事情。


总结一下,俗话说上面千条线,下面一根针,还是可以善待一下这根针,毕竟大家都不容易。你们看我会吐槽村干部一个月也就1000左右的补助么。。。。


本文内容于 2014/1/17 20:36:36 被mylives编辑

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