京煤集团付合年:坚定信念,扎实工作,为发展目标提供基础保障

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本报讯通讯员刘长纯 6月18日,京煤集团召开6月份安全稳定工作会。京煤集团领导班子成员,权属各单位分管安全、维稳工作的负责人和京煤集团相关部室负责人出席。会议由京煤集团党委书记、董事长付合年主持。

会议传达了习近平总书记关于做好安全生产工作的重要指示、李克强总理就进一步加强安全生产工作的重要批示、国家及北京市近期安全生产工作会议精神、北京市防汛抗旱指挥部《关于进一度加强防汛宣传演练周工作的通知》、《北京市汛情实时动态信息报送办法(暂行)》、《关于进一步加强汛期值班工作的通知》等文件精神;集中学习了京煤集团2013年防汛应急预案。会上还通报了昊华能源公司木城涧煤矿5·31事故情况。

昊华能源公司重点就安全绩效情况、近期安全生产主要工作、煤矿避险系统建设情况进行了汇报。

付合年就当前安全维稳工作提出四点意见。他说,一要深刻理解习总书记关于安全工作批示精神,认真履行职责。各级领导要深刻理解和落实习总书记"人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价"的批示,必须要亲自组织研究安全工作,要有工作方案、目标和措施,要亲自部署、亲自参加检查和隐患排查,认真总结和评估安全工作,对存在的薄弱环节和问题必须整改、完善和提高。二要认真吸取近期几起重特大事故教训,全面做好当前时期的安全工作。当前正值夏季高温,雷电大风强降雨等极端恶劣天气增多,用电进入高峰,是安全生产重点时期。要做好煤矿、消防、人员密集场所、防汛、房地产建设工地、特种设备和特种作业、食品卫生等各方面的安全工作。三要全面认真地开展安全大检查活动,消除各类安全隐患。要坚持长效机制,当前时期要加大频次,不间断地开展检查。同时加强安全教育培训,针对不同工种、不同专业、不同层面的人员开展有针对性的安全教育培训,提高作业人员辩识隐患能力和处置能力。各级领导也要进行培训教育,提高安全风险意识、责任意识和隐患排查水平。四要坚持维稳工作长效机制,维护企业安全发展局面。坚持定期的矛盾纠纷排查和化解,坚持预防为主,超前工作,防范越级访和大规模群体访事件,问题要解决在基层,把矛盾化解在萌芽状态,要注重源头治理、有效避免新生矛盾;要坚决避免群体性事件发生,避免越级上访。要坚持信息报告制度,发现新的矛盾问题要研判、会商,有效化解,并及时上报相关信息。

他强调,当前安全生产形势比较严峻,经济形势也不容乐观,集团上下要坚定信念、坚定信心,扎实工作,保持良好的精神状态,保持良好的安全稳定形势,为实现集团全年的发展目标提供坚实的基础保障。


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