[原创] 坚持“五强化、五确保” 促进老干工作上台阶

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导读: 坚持“五强化、五确保” 促进老干工作上台阶 ——恩施州委办公室加强老干部工作的作法与成效


坚持“五强化、五确保” 促进老干工作上台阶

——恩施州委办公室加强老干部工作的作法与成效


自恩施州委组织部、老干部局、州财政局、人力资源和社会保障局《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的实施意见》下发后,恩施州委办公室班子成员多次召开专题会,对离退休干部的相关政策、组织、制度、经费等方面进行了认真研究和安排落实,从而达到了离通体干部老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐、老有所为的目的,使本机关的老干部工作跃上一个新台阶。总的概括为“五强化,五确保”,具体作法和效果如下:

一、强化对老干部工作的领导,确保组织建立健全

州委办公室针对离退休干部逐渐增加、目前已达41人、工作量也相应增大的实际,首先调整了管理服务老干部工作机构和人员,将原来赋予老干部管理服务和行政管理双重职能的老干部科调整为单一履行老干部管理服务职能的专门工作机构,同时将原来分配完成老干部管理服务和行政管理双重工作任务的工作人员调整为单一从事老干部管理服务的专职工作人员,并要求职能科要为老同志的所想、所求为己任,服务以老同志满意为标准,做到常怀敬老之心、善谋为老之策、多做助老之事,从根本上奠定了老干部工作的基础。其次是机关党委针对所属的离退休干部党支部的实际情况,按照搞好基层党组织“五个基本”(基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本障)建设的要求,决定对其进行换届选举,进一步健全组织、充实队伍、完善制度、提供保障,不断提高老干部工作的规范化、制度化和科学化水平。新选举成立的支部研究了新的工作方案,并对支委进行了具体分工。自此,新的班子开始了卓有成效的工作,各项管理与活动开展得有声有色。

二、强化活动载体,确保必要经费划拨到位

为建好、管好、用好老年活动中心,逐步扩大离退休干部的活动空间,不断满足他们日益增长的文化生活需求,办公室在办公经费十分紧张的情况下,厉行节约、紧缩开支,并积极争取上级领导的支持,去年共挤出3万元改造了老年门球场。今年又凑齐6万余元,为老年活动室新增活动面积30平方米,并进行了地面改造和室内装饰,增添空调2台、液晶电视机1台、饮水机1台及需要的部分桌椅板凳等用具。为保障活动的正常开展,还决定每年给予5000元的专项经费,组织开展好州老年体协机关大院分会一年两次的门球和棋牌等文体赛事。同时,积极争取州老干部工作局的支持,不仅从政治上关心机关的老干部,而且在物质上给予支持,赠送了两台足部按摩器、腰槯按摩器,逐步扩大了老同志的学习、娱乐和健身活动空间。

三、强化制度建设,确保老干部工作顺利进行

州委办公室和老干部工作专职部门及离退干部党支部将原有的制度进行了必要的修改,并增添了部分新内容,逐步建立完善了一套比较完善的制度:一是坚持定期汇报、研究老干部工作的制度,办公室领导班子每年召开一次以上专门会议,听取老干科及老干支部的专门汇报,研究改进离退休干部服务管理、老干部工作经费、离退休干部党支部建设、离退休干部思想政治工作、离退休干部生活待遇、特困离退休干部帮扶、老干部活动中心建设、发挥离退休干部的作用等方面的具体办法和措施;二是坚持组织离退休人员学习的制度,定期学习有关政治、经济等方面的文件资料,采取学文件、谈体会、邀请领导和专家到会作报告、请老干部代表参加重要会议和重大活动、组织好一年一次短途小考察和两年一次长途大考察等活动,逐步扩大老同志的学习机会和空间,让大家更多地了解全州乃至全国的经济社会发展情况,提高思想觉悟、开阔胸怀和眼界,关心支持全州的经济社会发展,做到政治坚定、思想常新、珍惜荣誉、本色永存;三是坚持过好组织生活制度,定期召开支委会和支部生活会,汇报党员个人的情况、缴纳党费、安排布置工作,使老干部参加组织生活作到经常化;四是坚持扶贫帮困的制度,走访长期生病的党员、看望生病住院的老同志,适时组织抗灾救灾捐赠帮扶活动,倡导“一方有难、八方支援”、“一人受困、众人相助”的精神,做好常规帮扶和特殊捐赠等工作;五是坚持老干部活动室值班开放制度,支部班子成员分工负责,对准时开放、娱乐活动、茶水供应、清洁卫生、内保安全等事项指定专人负责,确保了活动的正常进行,从而达到了安全、卫生、活动经常化。

四、强化日常管理,确保老同志尽力发挥作用

老干部工作虽无宏观之举,但事务具细、繁杂无序,工作量并不小,责任也很大。老干科和老干支部密切配合,逐步摸清了基本规律,并针对离退休老同志的身体状况、精神状况、居住状况、需求状况,强化了以下相应的管理措施:一是加强思想政治工作,定期分析老同志的思想活动情况,并有针对性地解决一些带共性的思想问题,并适时做好个别老同志的思想工作,帮助解除可能解除的顾滤和包袱,尽力做到心情舒畅、和谐相处、积极参加活动;二是班子成员定职定位、分工协作,老干科主管老干部工作,经常检查、督促并负责做好全局性工作,党支部密切配合做好具体工作,促进了活动的有序开展、文明开展和安全开展;三是适时组织党员外出考察学习,今年9月13日——18日组织了一次38人参加的学习考察团去上海观世博活动,沿途还参观了南京梅园新村和雨花台、苏杭重点风景区、上海浦东浦西建设,开阔了眼界,提振了精神,达到了安全、和谐、收获颇丰的目的;四是举办文明健康、形式多样的文体娱乐活动,安排专人管理活动中心,坚持全天候开放活动室,开展好常规娱乐活动,并适时组织开展一些棋牌、门球等竞赛活动,以增强老同志间的友情和身心健康。今年“五.一”劳动节和重阳节,分别组织老体协党群分会的离退休干部举行了别开生面的文体活动,门球赛、棋牌赛、飞刀赛、打托螺......,50多名老同志喜笑颜开、赛劲十足、切搓技艺,玩得十分开心,活跃了氛围,锻炼了身体,振奋了精神;五是开展献爱心活动,组织对汶川、玉树灾区踊跃捐款缴,缴纳特殊党费,其中6名党员缴特殊党费、捐款人均达1000元,最高达1500元,党员群众间开展互学互帮、互爱互助,解决了不少特殊困难,使大家体验到党组织的关怀和温暖,尝到了老年集体活动的乐趣;六是增强学习载体,整理报刊图书,组织好读报读书活动,通过向上争取资金增订和个人捐献增添逐步增置书刊资料上架、定人管理开放阅览室,已订置《恩施日报》、《恩施晚报》、《益寿文摘》、《党员生活》等报刊,藏书刊500余册,其中有一半书刊为老年党支部书记个人捐献,不少同志积极借阅、入室阅读,看看报、读读书、翻翻资料,很少间断;七是每年进行一次离退休干部体检,摸清其身体健康状况,发现病变及时扶助就医,尽最大力量确保老干部身体健康;八是做好看望病人、节日走访工作,使大家感到了革命大家庭的温暖;九是因势利导,尽可能地提供必要条件,发挥老同志的各自长处,使其爱好更爱、特长更长、为宣传恩施州、体现自我人生价值发挥余热;十是强化长效机制建设,确保离退干部活动有序平安,机关老干部党支部按照机关党委《关于在各支部和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》,结合自身的实际,经过学习讨论,制定了具体详实的活动方案,把创先争铖活动与日常活动密切结合起来,融为一体,既符合创争活动的原则和要求,又偶于文体活动、安全管理、环境卫生、厉行节约等日常工作与活动之中,力求收到实效。因而,全体离退休老同志都能安心爽快地从事各种健康有益的活动,并尽力发挥余热。如原州委秘书长田开林退休后,一直没有间断文学创作,他的小说、儿童故事不仅数量多,而且质量高,已有相当数量公开发表。原州委副秘书长胡荣生,自担任老体协党群分会主席后,认真组织全体会员积极开展活动,出主意、想办法,促进了州委机关大院离退休干部体育活动开展得有声有色。原州委办公室调研员傅贤亮退休担任党支部书记后不足一年的时间内,不仅承担了支部的一些日常工作,写出了《夕阳无限好? 爱心添金辉——州委办公室加强州委机关老年活动中心建设简记》、《州委办公室离退休干部党支部换届选举后新的支部工作方案》、《州委办公室老干部党支部创先争优方案》、《坚持“五强化、五确保”促进老干工作上台阶——恩施州委办公室落实州办发[2010]11号文件情况汇报》、《州老年体协党群分会2010年工作总结》等汇报材料和报道稿,并还完成了近20万字的修志撰稿,同时在中国唯一的军事网站——铁血军事网发表诗歌、散文等网络文学作品120篇40余万字,其中被评定为精华104篇,IP军衔自列兵连升9级为上校,即将跨入大校行列,为宣传恩施、活跃网络生活、繁荣中国文化出了积极的贡献。

五、强化长效机制建设,确保老年活动有序平安

组织老干部党支部按照《州委办公室党委关于在各支部和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》,结合自身的实际,经过学习讨论,制定了具体方案。其主要内容是:以创建“五好五优(支部班子好、党员队伍好、组织建设好、活动开展好、群众反映好;开拓创新优、推动发展优、促进和谐优、老年活动优、环境卫生优)”党支部和争做“五带五争”(带头学习提高,争当学习模范;带头参加文体活动,争当强身健体模范;带头遵守法纪,争当廉洁自律模范;带头弘扬正气,争当促进和谐的模范;带头扶智济贫,争当爱心模范)共产党员为主要内容,以老干部活动室开展各项健康有益的活动为载体,适当扶之以外出参观、考察、学习、体检、参与赛事等临时活动,充分体现老有养、老有所医、老有所教、老有报学、老有所乐、老有所为的革命大家庭的温暖,体现党组织的凝聚力和党员的先进性。

具体安排分为动员部署、全面推进、深化提升阶段、总结完善四个阶段。到2012年7月至党的十八大召开前,围绕向十八大献礼,重点抓好三件事:即总结回顾,得出经验,查找不足,搞好整改;展示成果,如图片展、座谈会、汇编活动资料等;完善机制,将活动中行之有效的做法用制度形式固定下来,形成创先争优的长效机制。

主要工作方法是:针对离退休老同志的身体状况、精神状况状、况居住状况、需求状况采取相应的工作方法,开展切合实际的相应活动。一是公开承诺。支部先制定活动方案后,再定时向党员承诺创先争优的目标和具体措施和群众承诺创争目标;二是细化创争目标,边学习、边细化、边总结,力求载体准确定位、目标具体明确;三是定时搞好评议。暂定一月一次评议会,对支部开展活动和党员参与活动的情况进行集体评议,一季度一次总结会;四是评选表彰。支部按照党委的具体时间安排及时组织评选;五是注重实效。把创争活动与日常活动密切结合起来,融为一体,既符合创争活动的原则和要求,又偶于文体活动、安全管理、环境卫生、厉行节约等日常工作与活动之中,力求收到实效。


作者:傅贤亮(原恩施州委办公室调研员、退休干部)






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