从毛泽东时代看领导干部“八小时外”监管

shao1798 收藏 25 335
导读: 近年来,对领导干部“八小时之外”的监督和管理问题,引起了党和国家的高度重视。 领导干部的成长,事关干部队伍的健康发展,事关反腐倡廉建设,事关党和国家事业的成败,领导干部不仅要在工作中严于律己,在“八小时外”更要慎重。在毛泽东时代,有一位舞会“总管”,为参加舞会的高级干部提供“特别安全保护”,要提防不三不四的女人进入舞厅,防止个别首长发生“罗曼蒂克”的越轨行为,杜绝情色交易、“美人计”发生的可能性。 现代社会复杂程度远比毛泽东时期,社交圈子扩大,社交方式增加,社交场合增多,糖衣炮弹更加隐蔽、手段更



近年来,对领导干部“八小时之外”的监督和管理问题,引起了党和国家的高度重视。

领导干部的成长,事关干部队伍的健康发展,事关反腐倡廉建设,事关党和国家事业的成败,领导干部不仅要在工作中严于律己,在“八小时外”更要慎重。在毛泽东时代,有一位舞会“总管”,为参加舞会的高级干部提供“特别安全保护”,要提防不三不四的女人进入舞厅,防止个别首长发生“罗曼蒂克”的越轨行为,杜绝情色交易、“美人计”发生的可能性。

现代社会复杂程度远比毛泽东时期,社交圈子扩大,社交方式增加,社交场合增多,糖衣炮弹更加隐蔽、手段更多,对领导干部“八小时外”监管显得更加重要。但派专人现场监督难度大,惟有领导干部个人坚定立场、监管组织加大监管力度、共同筑建防腐网,才能确保领导干部队伍的健康成长。

领导干部要正确对待权力。要坚定正确的政治立场和政治方向,不滥用职权、不贪恋权力、不以权谋私。要记住,今天你能坐上这个位置,是因为人民和组织上的信任,权利是人民赋予的,要用手中的权利多为人民办实事。

领导干部要正确对待利益。要强化自我约束意识,理清个人利益和群众利益的关系,始终把群众利益放在首位上,把个人利益看淡些,不吃、拿、卡、要,清清白白为官。

领导干部要正确对待成绩。文强曾在悔过书里,把自己腐败的原因部分归结为仕途多年原地踏步,没能升官。过去的文强,确实做过不少成绩,这个事实谁都不能否认,但是他在对待成绩的态度上有所偏差,名利心太重。级别就像一个金字塔,越向上,人数越少,注定了只有极少数人能走到更高的位置,其他大部分都只能在塔尖之下。这就要求对待成绩要有一颗平常心,不骄不躁,始终如一做作风正派优秀公仆。

领导干部要正确对待监督。随着网络的普及,网上监督不断盛行,一些领导干部不能正确对待,做出一些极端的行为,不仅伤了人民的心,对自己也造成了一定的消极影响。这就要求领导干部要主动接受各种途径的监督,有则改之,无则加勉,正大光明做心怀坦荡优秀干部。

监管部门要加大关心、监管力度。领导干部也是普通人,也会遇到很多困难,监管部门要关心、体贴他们,及时提供援助,不让别有用心的人有机可乘;对领导干部及其家人多开展警示教育、廉政培训;对发现的不良苗头要及时跟进,防范于未然。



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