干部下基层的几点“务必”(转)

现在较为流行的词“基层”和“下基层”,基层经验也成为了提拔任用考核领导干部的主要依据。如何杜绝我们在基层锻炼出现华而不实的现象呢?务必重视、主动在基层接受锻炼,正确对待基层工作,积极调整心态,端正工作指导思想,通过实践和思考,唯有咬住“实”字不放松,方能抓出成效。在此谈谈干部下基层必须做好以下几点“务必”,仅供参考。

必须牢固树立质量观念。基层工作作为一项经常性、基础性工作,做好基层工作要投入大量的时间和精力,如果只是是敷衍了事,那样做只会对时间会造成极大的浪费和人性堕落的恶性循环。一是对人生缺乏长远规划,想到什么就做什么,而且不能持之以恒。上面强调什么抓什么,不费劲,工作只做表面,其根本原因就在于工作思路存在随意性、盲目性,没有正确处理好眼前利益与长远利益的关系;二是对自己要求不严,标准不搞;三是思想认识上坐井观天、满足现状。

务必抓基本,抓常规。不立足实际,好高骛远者必会失败。基层的基本工作看起来容易,落实起来难。这是因为,基础工作往往是不引人注目的工作,需要无私的敬业奉献精神得下滴水穿石的功夫;基础工作是十分具体的工作,必须有不厌其烦的耐性。

务必克服功利主义。基层工作必须得稳打稳扎的进行,若老想出所谓的“政绩”和“一招鲜”,老想出名挂号,迎合领导,迎合上级,对大量的基础性工作漠然视之。结果是工作形式化、表面化、临时化,只图“报纸有字、电台有声、电视有像”、“经验能上报、评比得名次”、“不怕下面有意见,就怕上边看不见”。助长了搞“虚、浮、假”的恶习,误导了机关和基层工作思路,影响了自身业务能力、思想素质的提高。必须以积极的工作姿态、较高的工作标准,才能搞清楚怎么做基层工作,才能出事业心、出责任感、出高标准、出高质量。所以要是没有一种泊名利的境界和踏踏实实的作风,是难以奏效的。

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