[原创]组工干部应当培养自己的“战斗”精神

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导读:组工干部应当培养自己的“战斗”精神 近两年,经常从媒体上看到李源潮部长要求组工干部同选人用人不正之风“战斗”、“斗争”之类的词语,鄙人认为这是一名组织部长对自己的工作、自己的事业、自己的信仰负责任的表现,不禁为之叫好。 长期以来,由于组织工作的特殊性,容易使人产生一种神秘感。组工干部也是被人看做“幕后”群体,处事低调,四平八稳。当前组织工作中还存在一些人民群众不尽满意的地方,特别是在选人用人上存在一些任人唯亲、论资排辈、跑官要官、买官卖官的现象,群众对用人不公的问题反映十分强烈。李源潮部长强调“战斗

组工干部应当培养自己的“战斗”精神


近两年,经常从媒体上看到李源潮部长要求组工干部同选人用人不正之风“战斗”、“斗争”之类的词语,鄙人认为这是一名组织部长对自己的工作、自己的事业、自己的信仰负责任的表现,不禁为之叫好。

长期以来,由于组织工作的特殊性,容易使人产生一种神秘感。组工干部也是被人看做“幕后”群体,处事低调,四平八稳。当前组织工作中还存在一些人民群众不尽满意的地方,特别是在选人用人上存在一些任人唯亲、论资排辈、跑官要官、买官卖官的现象,群众对用人不公的问题反映十分强烈。李源潮部长强调“战斗”精神,是对党的事业高度负责、对党的干部高度负责、对组织工作高度负责的充分体现,更是要求组工干部从思想、情感、意志、决心、信心、作风、气节等方面进一步凝聚和升华。只有组工干部不信邪、不怵硬、敢“亮剑”,广大党员干部才能有信心、有勇气。

组工干部有“战斗”精神,首先要做到“三强”。一是强信念,牢固树立高度负责、锐意进取、刚正不阿的思想信念,努力增强学养、品行、操守等方面的“底蕴”,不为权势所压,不为私情所扰,不为利益所迷。二是强作为,带头弘扬正气,要求别人遵守的自己必须先遵守,要求别人做到的自己必须先做到,要求别人不干的自己坚决不干。三是强自律,时刻绷紧纪律作风这根弦,从细节和小处入手端正行为、改进工作、慎初慎微,不因小失大,不做“千里之堤毁于蚁穴”的傻事。


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