警察升职前须抓个小偷引争议

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导读:警察升职前须抓个小偷引争议

,湖北省大冶市公安局出台新规,为增强民警保护民生的意识,要求61名拟提拔的男民警,每人必须在2009年元旦节前抓获一名小偷。决定甫一公布,在当地引发了极大争议。

据介绍,年关将至,大冶城区侵财类违法犯罪案件呈高发态势。10日,大冶市公安局党委决定,以全局干部调配为契机,进一步加大此类违法犯罪打击力度,要求拟提拔的三级单位负责人,每人必须在2009年元旦前完成一项“硬指标”。


其具体内容是:5名拟提拔的女民警必须化解一起信访案件,61名拟提拔的男民警必须抓获一名小偷,否则,其任期顺延。


大冶市公安局局长王新华说,此举旨在进一步增强民警保护民生的意识,同时在公安机关形成一种以民生为重的工作导向。最终的目标是实现大冶地区“发案少、秩序好、群众满意、社会稳定”。


大冶市公安局的这一做法,在湖北尚属首创,此举也引发了专家学者的质疑。


华中科技大学从事社会学研究的李明博士说,此举如果对小偷起到了震慑作用,很难再抓到小偷,为了得到升迁到任,警察会不会绞尽脑汁抓小偷,出现“有条件要上,没有条件创造条件也要上”的情况,而由此可能会造成误抓,让好人受冤屈。


李明博士认为,公安机关应根据拟提拔民警的各自岗位职责制定出切实可行且便于操作的量化指标,与民警的升迁挂钩,这样的考核方式使工作目的歪曲,让手段成为目的。



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