[原创]一家之言:把“千里马”当“大肥猪”养,谈目前人民军队的“人才观”! – 铁血网

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看到这个题目,也许有人会诧异,也许有人会惊愕,也许有人会不解,但这绝对是目前咱人民军队的“人才观”!

本人所在的部队,前些年来了一名“哈工大”毕业的“高材生”,刚来伊始,即提交了N页的建议(N≥10页),其中不乏很多新的思想和合理的主张,我们看后确实是相当的佩服,感叹“哈工大”的毕业生果然不是我们这些普通院校的毕业生所能比拟的,而首长看后也用了“其志可嘉”这四个字将其表扬了一番,然后便没了下文……

可能是该“人才”受到了“其志可嘉”的鼓舞,带着自己的工作小组去研究前些年配发的新装备,按规定,他是有权力不用报上级便研究这些装备的,但此事被首长得知,便立即被认定为“不服指挥”,遭来“饱和轰炸”般的批评教育,稍带着写了一份认识深刻的检查。可能是由于该“人才”实在感觉冤枉,便发了些牢骚,不想被某爱“打小报告”的人以“口耳相传”的方式传到了首长的耳畔,结果又便被冠以“自由散漫”的“大帽子”,又遭到了一通“狂轰滥炸”似的批评帮助……

其后可能是该“人才”真正的“开窍”了,至今也没有再提交什么建议,搞什么新装备的改造了,每日浑浑噩噩的度日,用他的话说是错穿了这身军装,现在就只能跟头猪似的“吃了睡、睡了吃”,看着自己的昔日的同学都小有成就,成家立业,而自己的理想无一实现,至今依旧单身,真是后悔之际。

这就是目前咱人民军队的“人才观”!一个部队:“千里马”不能没有,而且是多多益善,但真正让“千里马”发挥其才能的,却少的可怜。

我们总是说“宁让人才等装备,不让装备等人才”,这话没错!可现实情况是:即使人才等来了装备,也不能人尽其才、物尽其用,原因很简单,因为人才和装备根本不是为了提高战斗力而存在的,而是为了让首长得到上级首长的重视而存在的。

更为要命的是,现在咱人民军队,“人才们”的首长根本不希望自己手下的“人才们”都成了“千里马”,原因很简单,怕影响到自己的升迁,这可真是把“人不为己、天诛地灭”这句话诠释到了极致!

一个人才要想人尽其才,一般只有两个选择:一是参军,尽己所长,科技强军;二是经商,诚信经营,依法纳税。这两种选择结合在一起,就是四个字:富国强兵。但现实情况是:很多有德有才、有胆有识的军人被迫告别军旅。可以说,这是我们这个民族最大的悲哀!要知道仅仅富国,而不强兵,国家亦不会久远,“两宋王朝”的历史不就是一个前车之鉴么!若是当年“两宋王朝”的统治者能明白“富国强兵”的含义,让更多的人才参军报国,并善用这些人才,何至于会落得国破家亡、屈辱被俘、投崖自尽的下场!

把“千里马”养成“大肥猪”,把“猛虎”养成“花猫”,这就是目前咱人民军队的“人才观”!恐怕也只有在咱人民军队才能看到这“难得一见”的“景致”了……

本文内容为我个人原创作品,申请原创加分

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