[原创]别让碰饭变味[蓝剑]


所谓“碰饭”,是指碰到大家吃什么饭,就跟着一起吃,不特意准备伙食。一般来说机关的领导到基层检查情况,吃碰饭,体验基层工人生活,或者干部下基层指导工作、蹲点,一般都要求吃碰饭,不允许搞特殊,单独准备饭菜来招待。


这是因为基层同志人少,伙食经费比较紧张,本来相对而言,伙食标准就不是很高,领导来了,再挤兑些“多余”的钱来破费招待,领导吃好了,可苦了基层的同志,剩下的日子要一直艰苦奋斗,省吃俭用的坚持到把菜金补回来才行。


但是有些机关干部却将这些抛在脑后,根本不注重这些基本常识,下到连队以后,基层的干部通常都会好好招待,吃饭的时候左拥右簇的陪伴,吃香的喝辣的,酒足饭饱之后,往往还要扑克、象棋、球类游戏等等“切磋”一番。而那些基层干部,通常也以为,上面好不容易来了一次人下来检查,不让人家吃好喝好,日后难免会给自己穿小鞋,出于这些私人目的考虑,往往将制度和实际情况先放在一边,不但好吃好喝的招待,甚至有拿公款去外面酒店消费一番也不罕见。


机关干部好象自己理应受到这样优厚的待遇,俗话说吃人嘴短,拿人手短。几番吃喝下来,就什么制度也不管了,原本有的问题,被淡化了,原本有的问题隐患,被抹去了,这些无疑都给那些基层单位一顶无形的保护伞,让他们肆意妄为,毫无顾忌,使得一些本来不该发生的问题发生了,本来可以避免的错误也犯了。问题一出,领导下来检查,理亏的基层干部自然又免不了一番好请,有的甚至拿出了自己的私房钱,这是何苦呢?


有的机关干部吃碰饭,觉得基层的伙食比机关灶的质量还要好,就隔三岔五的到基层食堂“碰”来“碰”去;或者干脆就将伙食关系转到了基层连队,可是却不交纳伙食费,让“碰饭”变成了“蹭饭”,有的基层干部心理不爽快,却又不好开口,这可苦了基层的同志们,平白无故的添了一张嘴,还不能怠慢,天天想吃好的,怎么办?你还不好提意见,眼睁睁的看着自己的伙食一天天的变差,最后只能以填饱肚子为目标了,节余出来的全部流进了机关干部的嘴里,大家能不怨声载道吗?这样下去还能做好工作吗?心里忿忿不平的只有抱怨。


吃“碰饭”的初衷,就是要看看基层单位在没有事先得到通知的情况下,领导干部来看一看同志们平时的伙食如何,标准有没有给够,有没有偷工减料,私下克扣伙食经费的问题,碰到他们做什么饭,领导也跟着吃什么饭,如果有克扣基层同志们的伙食费的现象,碰巧领导来检查,发现问题,一定会严肃处理。这样是从根本杜绝侵占基层同志利益的矛头出现。


但是现在这样的情况,“碰饭”已经变了味了,根据规定,领导下基层检查,吃“碰饭”也是要交纳伙食费的,目的就是为了不损害大家的利益,可是机关干部的这种“蹭饭”,不但没有起到监督检查的作用,反而加大了基层单位的负担,侵害的是基层单位利益,损害的是机关的形象,破坏了规章制度,。既不利于调查研究,又影响基层正常的工作秩序,实在应该及时纠正。


更重要的是机关的领导无法看到事情的真相,领导日理万机,没有时间天天盯着一个地方看吧,这需要那些下去检查的机关干部来汇总报告,而听到的确实隐瞒了事实真相的报告,这样实在是有失水准,而且会给领导造成错觉,在日后的工作计划中,做出错误的决定,会让基层的同志们误以为领导不明察秋毫,领导没有正确的决策能力。


这样下去,势必引起不公正的待遇,本来评功评奖,大家平等,但是因为有了碰饭做筹码,无形中他们就给自己赢得了宝贵的一票,使竞争失去公平,让大家失去了竞争的机会,奖励已经失去了原有的效力和吸引力,而且极大的打击了各单位的积极性。延误工作,漏洞百出,频繁犯错,这带来的后果无法估量。


要解决这问题,首先就得从监督制度入手,明确规定机关干部绝对不允许到基层单位搭伙,确实因工作需要在基层单位就餐的,一定要按标准交纳伙食费,要让基层干部正确看待碰饭的问题,一视同仁,不搞特殊化,不搞优待,正常收取伙食费用,如果不好开口,碰饭的钱就由基层干部来出,或者由机关财务部门统一转帐,从根本问题上杜绝这股不正之风。此外,还应加强对机关灶的日常管理,不要忽略了眼皮底下的管理,致使有人钻漏洞,侵占大家的利益,切实拿出提高饭菜质量的办法。


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