[原创]你的加班工资得全了吗?

大家想必都加过班的,但是又有谁拿全过加班费的呢?国家有规定平时延时加班是150%,休息加班是200%,节假日是300%,是不是所有单位都是这样算的呢?


我在重庆一家酒店上班,是做后勤管理工作,好歹算是一个中层管理人员,见到一些事啊,哎,怎么说呢,太黑了.


我的一个月的收入大慨在3千多,工资由几块构成,基本工资,绩效工资,岗位工资,电话费,误餐费等组成.我的基本工资是500,岗位工资1500,绩效工资1000,电话费,误餐费等有300多.为什么要由几块构成呢?这里面的学问可就多了.基本工资定低的好处就是在你加班后给你算加班费的时候加班费按基本工资给你算,基本工资除以22天,大家算一下是多少.再就是给你缴纳养老保险,医疗保险等的时候也是按基本工资给你算,那有是好多呢,大家也可以算一下.但在交纳所得税的时候就要按总收入交纳了.那个黑啊!!!


在今年国庆节的时候,所有其它部门的管理人员都去休假去了,就我们部门没有休假,加班.到了领10月份工资的时候,你猜怎么给算加班工资的,给你按基本工资除以22天再乘以你加班的天数,大家可以算一下是多少,才一百多,国家有规定节假日是300%,还见报的,但就不给你按国家有规定给你算,你怎么着?我下面的员工给我反映,我`能怎么办,去给老大说加班工资算错了,该怎么算,你猜老大怎么说,你是部门的头,怎么这么计较云云.


我的天,是我计较吗?按国家规定要加班工资错了吗?按基本工资算加班工资没错,但你也要按国家规定给我算加班工资.



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[ 转自铁血社区 http://bbs.tiexue.net/ ]

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