日本三军自卫队的女兵人数近年来显著增多。由于女官兵素质较好,日自卫队各防卫力量整备计划中都把调整女兵编制数列为重要事项,1990年就确立了至1995年发展到5400名的编制。截至1993年12月,日本陆海空自卫队中女官兵的人数已达5000名,如加上护士,则达8180人。


日本女官兵比较集中的工作领域是:通信(1692人)、财会(453人)、军械(412人)、工程(298人)、军需(245人)、卫生(220人)、航空(200人)、运输(161人)、导弹(124人)、野战炮兵(46人)。


日自卫队从保护女性的原则出发,在战斗部队和前线不编配女兵。女官兵应招入伍后经女兵教育训练队集中训练后,分配到陆海空三军中的总务、人事、会计、通信和后勤补给等部门任职。女兵们都很能干,在训练、演习、架线和运输补给、战地救护等作业中的表现与男兵相比毫不逊色。但日本女兵也有她们的烦恼,有些人结婚生孩子后往往要退出现役,留队者也要面临不少考验。除护士到地方后好找工作外,大部分退役女兵找不到对口的合适工作。

本文内容于 2007-10-2 16:12:50 被afonsoli编辑