[原创]第一次参加工作时的几篇工作日记

嵇侍中血 收藏 1 171
导读:[原创]第一次参加工作时的几篇工作日记

今天整理书架上的旧文件,居然翻出来我大学刚毕业时第一份工作的一部分工作日记,可惜只有几页,大部分缺失了.觉得挺好玩,就整理下发上来.

8.21.

下午把样稿送到利德公司,对方说还有几个地方要改,不给签字.真烦人,每次都这样,就会折腾我们这些小员工.已经前后跑了六趟了,还不能定稿.我们和客户之间就没有建立起平等的合作关系.我们的服务必须要对方全力配合,现在他们不紧不慢的,在谈判时我们显得很无力,从一开始就没有在气势上压倒对方.是不是因为我太年轻了?看来得学的老成一点,不能给自己公司丢脸.


8.22.

今天终于改好了样稿,去利德,却发生了价格争议.结果从一开始的6000降到了4800,而且还有两个P居然就不算了.他们总是要求我叫经理来谈,好象我不是公司的人一样.唉,以后得好好练练口才,损失大了.虽然没超过经理说的底价,可是我的提成啊,完了.

双雄公司的人一直联系不上,好象他们不是很重视这件事情.


8.23.

双雄的人联系上了,说让明天送样本过去.对方口气真差.

新的工作单已经做出来,我把原先很多无意义的去掉了,加入了一些新的东西.这是经理交给我的最重要的一件事情,关系到每个员工的工作,终于完成了,不知道老员工会不会有意见.

下周的工作计划好象很难安排啊,以前残留的垃圾工作太多,显得太凌乱.


8.24.

昨晚加班到夜里两点,今天上午又起早.新和的大老板和几个老总都过来了,不过这次项目比较大,我也就当当陪客,说不上什么话.中午经理陪他们吃饭去了,本来以为会叫上我的,没想到我还是在食堂混过的,郁闷.下午继续开会,基本上没什么问题,估计下周就能定.

下午去了双雄,见到周副总,定下了基本框架,有些细节上不能统一意见,我也不敢下决定,还得回去问经理.


8.26.

本周的工作计划单开出来了,不过估计效果不大.这种表格烦琐的东西,谁能保证做到啊.

员工们上周的工作总结已经交过来,不过他们还是和前几次一样,似乎对我这个新人有意见.还有客户部的没交,他们根本不买我的帐.

上午,我按照客户要求,完成了新和与双雄的一部分项目方案设计,打字还是不熟练,中饭都没来得及吃.

下午把小叶把利德的货都送去了,不过就如我预料的,还是除了些问题.纸张要求不符合.唉,这种事情已经不是第一次了,怎么会屡次出现这种错误呢?应该建立一些制度来防止.

晚上又是加班,双雄的样本必须赶出来,明天要给他看.虽然我不是管设计的,但为了保证质量,还是陪他们加班了.


8.27.

把样本送到双雄,翁总看过,基本没什么问题.看来这次有希望拿提成了.


8.28.

今天琢磨了一下经理跟我说的管理的问题,他为什么跟我一个新人讨论公司管理问题呢?不管,还是想想吧.

上网查看了一些资料,特别是动态规划这方面,对我很有帮助.


8.29.

昨天事情不多,所以看书比较多,以后还是要多看书,知识缺陷会造成很大遗憾.

关于公司管理的问题倒是想到了一些.首先我们缺乏一个长远的目标,也就是公司的远景,员工们不知道自己在这里做久了会变成什么样.第二每我们没有激励机制,导致大家工作积极性有限.第三也是最实际的问题我们的工资水平在同行中确实算低,而又没有给员工一个弥补的奖励措施.想到这三条,就马上进去向经理汇报了,经理说我很有见解,叫我好好努力.


8.30.

昨晚又陪他们加班很晚,不过也学了点东西,技术方面的活也必须懂点才行.今天主要把几个潜在客户的资料整理了一下,并且通了电话算是问候.然后就是继续学习和考虑经理说的管理问题.


9.2.

前天参加了商务培训,收益匪浅.回想起最近的工作还真能用的上.

双雄的事情今天终于敲定了,只要后面交货不出问题,那么我也算是第一次独立拿了个不小的项目.叫业务部的人别小瞧我.

今天再去跟经理谈管理问题的时候,突然发现经理好象觉得很没意思,是不是我的水平有问题?不象啊,怎么他前几天还那么正经的叫我帮他认真考虑的,现在就不提了呢.


.

.

只有这么几页,没有了,不知道大家能不能看懂,哈哈,估计是看不懂,我这个人的工作日记一向很乱.



本文内容为我个人原创作品,申请原创加分

1
回复主贴

相关推荐

更多 >>
聚焦 国际 历史 社会 军事 精选
1条评论
点击加载更多

发表评论

更多精彩内容

热门话题

更多

经典聚焦

更多
发帖 向上 向下