大中华区和大中国区的区别

1号元帅 收藏 0 665
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今天和偶一个客户聊天,他是一家独资企业的大中国区总经理。期间自然聊了一些关于他们公司的历史,以及他们现在的业务分布。


聊着聊着偶们涉及了一个比较有意思的话题。我问他,偶caton接触的公司老板也不算少了,一般的跨国公司都喜欢把中国大陆、香港、澳门、台湾合并称为大中华区,然后由一个老大统一负责。你们公司为什么叫大中国区啊!


一听解释偶才知道什么是大中国区和大中华区的区别,原来关键问题还在于台湾问题啊!偶这个客户碰巧是中国籍,虽然能力出色,业绩优秀,但由于国籍的问题,最多也就只能混到大中国区了。即使再晋升,也无非是欧洲区、美洲区,想做大中华区的老大,只有一个可能,换国籍了。


国籍的问题,同时也造成了他们公司的台湾部门目前只有由一个泰国的总监兼任。想想即使是纯商业运作,有时还是必须和国籍挂上钩,作为一个中国籍的领导,却无法统管台湾,但如果是一个香港或台湾的中国人,他们却可以很自然的同时监管两岸三地,这或许就是职场玻璃顶了。一种无形中存在,但你又无法轻易捅破的玻璃顶。


同样的问题,其实都在我们身边重复。比如很多国有性质的企业还是比较看重学历,好的学历背景意味着更多的提升机会;又比如很多跨国公司职位上升到一定高度,如果没有洋皮护体,自然机会小的多。


当然这些问题并不是无法改变,很多还是可以通过努力来改变。不过说真的,要混的好,还真要努力的!


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