[原创]关于对新兵进行培训的几点想法

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导读:[原创]关于对新兵进行培训的几点想法

我虽然后早就注册了铁血ID,但真正开始在铁血还是最近一短时间。在这段时也渐渐感受到了这里的气氛,熟悉这里的气氛,并有幸成为北府军团的一员。就这样我也越来越喜欢铁血,希望它能越办越好,因此也对铁血说一下自己的看法,望各位批评指正。


铁血可以说是一个做的相当成功的网站,而且人气也很旺,一般在线人数都是几千人到上万人。但也有不足,就是服务器太差了,老是出问题。这对于网站的发展是极为不利的,希望铁血能早日解决这个问题。但我认为这并不是最重要的问题,这个问题只要资金到位,就可解决。那么什么是最重要的问题?我个人认为是如何留住刚刚加入的新兵。


现在的铁血的军规版规越来越完善,越来越细致。而铁血之所以人气如此之旺、如此繁荣,就正是因为这此完备的版规细则,为大家创造了一个比较融洽、和谐的氛围。为广大网友军迷提供一个很好的平台,在这个平台上我们了解和学习各类军事知识、国际动态与及悠久的历史,也可以谈心交友,谈论各类话题。但是这此详细而繁多的规则是很多新兵(新会员)所不熟知的。


他们来到铁血就迫不急待地加入各类活动,但对其中的规则却一无所知,常常使得他们无意识中违规被罚,就拿我常在的水区来说吧。水区最重的活动就是盖金子楼,这是一个对新兵来说是一个很新鲜的活动,相信在其它网站很少见到(本人也很喜欢)。它即可以增加工分和劳动点,又有机会得到金子,虽然很多新兵都不知道金子可以做什么,但他们很快也加入其中。很可惜,很多新兵不知道不能5连、复制、发水帖等规定,为抢到更多的金子常常做出很多严重违规的行为,而被斑斑们按规定处罚。我并不是反对斑斑这一作法,反而认为他们做的没有错,但够人性化。正是因为这样公正的处罚,使刚刚加入的新兵有一种不被欢迎的感觉,离开了铁血,造成了会员的流失。


如何解决这些问题呢?这正是我今天想对铁血说的。新兵们犯错是难免的,因为他不知道他要在此遵守的规则,也不会主动去学习这些规则。这样就只能采取措施来让他们学习这些规则,我想了几个办法,供大家参考一下:


一、可设定二小时左右的学习期(在线时间),让他在这两个小时内初步对铁血的环境有一个大致的了解,这个期间只能浏览而不能回帖和发帖。另外可设立一个学习区,将各区的版规与及各种论坛的设施的使用方法都列入其中,并可在此区回帖发问。其中论坛设施的使用方法最好用图来演示。另外,我们可以学习一此网游,他们会在游戏中设置一个很简单的小游戏小任务,从中学习游戏的基本操作方法,在完成后还可以得到一定的奖励。我们也可能做类似的小游戏小任务,完成后有工分或金子的奖励,并而完成后可进入下一个阶段(成长期),而不需要等待二小时满。


二、设定一个成长期,时间可为升到一定的等级。让他们在这个时期对论坛有进一步的了解,并放宽对他们的限制,可在所有的区回帖,并可在学习区发帖。同时我们可以引入师徒系统,让新会员拜老会员为师,让老会员带新会员更快的熟悉这个的一切。并规定一定的等级的老会员才能收徒,而新会员则在到达一定等级后就自动出师。另外,一个师父只能有三个徒弟,如再想收,只能等到其中一个出师后。而且徒弟每升一级,师父就可得到奖励,出师时,根据师徒同时在线的时间长短再次作出奖励。如果在这期间,徒弟获得原则、加精等各类奖励,师父也将同样获得一定奖励。还有就是为了增加新会员拜师的热情,可将每个拜了师的新会员回帖和发帖所得的工分和劳动点加倍。最后我还想提议增加一个勋章,来奖励收徒较多的老会员。


我们通过这两个时期就能使一个新会员快速成长为一个合格的铁血成员,而且这个两个方法可以增加铁血成员之间的交流,营造出一个更好的虚拟社会来。


这此都是个人对铁血发展提的一此想法,有想的不周到不好的地方,还请各位领导多多指正,谢谢!




本文内容为我个人原创作品,申请原创加分

[ 转自铁血社区 http://bbs.tiexue.net/ ]

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