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我国军队现在的文职人员,来源主要有三个来源。第一就是在地方大学的国防生招聘,都是装备等科研单位,其次,是在在社会上直接招聘,但是大多是年轻人居多,还要培训。第三,就是从军队有军衔的干部调到文职单位,这是大多数上级领导,考虑干部家庭的两地生活而调动的,一般都是从集团军或者艰苦的地方(边远的地方)。因为军队的文职单位都是在比较好的地理位置,而且钱也可能比下面的部队还多。所以从文职人员反过来调到下面部队的好像几乎没有。

我看了外军的文职人员的情况,才知道西方的文职人员,就有从服役期满的军人里挑选的规定,占多大的比例不清楚。因为,这些退伍的军人对各种装备的维护保养、后勤各种器材的保障都特别熟悉和了解。他们的加入不仅可以节约军费,还能使军队保持精干。而且美国还可以从离职的政府人员里挑选。

现在的军队里的医院、疗养院、文工团、院校、解放军报社、八一制片厂等等,(有的干脆合并或者取消撤掉)都存在领导头头都有军衔,搞得各种矛盾不少。不如学习俄罗斯把这些单位交给国防部管理,全部没有军衔。今年去俄罗斯参加纪念反法西斯胜利阅兵式的我军方队,就是在俄罗斯国防部的某疗养院的地方集训的,吃住也一样管理的很好。

我军的文职人员和外军比还是太少。俄罗斯、英国、美国军人和文职的比都将近百分之五十以上。所以还得学习一些外军的经验。

总之,这次军委习主席发起的军改,对解放军的战斗力会有一个飞跃的发展。但是阻力肯定会有的,而且还不小。解放军加油!

[ 转自铁血社区 http://bbs.tiexue.net/ ]
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