[原创]“月薪800可招走大学生”是否合理?

      今天很多媒体报道了今年天津市高校毕业生招聘会的情况,据称大多数用人单位为本科毕业生开出的起步月薪是1000至1200元左右,为高职大专生开出的起步月薪是700至800元左右。
     “月薪800可招走大学生”到底是否合理?仁者见仁,智者见智,但是很多人的认识有些偏颇,我认为应该全面地看待这个问题。
      第一、从学生教育的家庭投入看,这个月薪是不合理的。
      现在一个家庭在孩子教育的投入上,从初中到大学,应该在10~15万元之间,这个成本,学生毕业应该在10年之内收回。但是这个月薪保障生活都有一定困难,何谈收回成本。
      第二、从用人单位来看,这个月薪是合理的。
      用人单位当然希望月薪越低越好,可以降低企业的经营成本,而且这个月薪能够招到学生,没有必要给更高的工资。
      第三、从社会的总体收入水平来看,这个月薪偏低,但是基本合理。
      现在天津的社会平均工资收入1000多元钱,这是当地的平均水平,所以大学生的工资在这个水平上,应该还是合理的。
      第四、从大学生个人能力的情况看,这个月薪还是基本合理的。
      现在由于扩招,大学毕业生的质量实在难以恭维,他们的能力和以前的大学毕业生差距很大,现在毕业10年以上的大学生很多月薪也就2000多元钱,还有一些达不到的。所以这个月薪是合理的。
      总体来看,我认为这个工资还是合理的,没有必要大惊小怪。家庭教育投入太大,那是教育体制的问题。
    

[ 转自铁血社区 http://bbs.tiexue.net/ ]

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